為全面貫徹落實《保障農(nóng)民工工資支付條例》（國務院令第724號），進一步推進根治欠薪工作，切實維護農(nóng)民工合法權益和社會和諧穩(wěn)定。3月3日，公司采取現(xiàn)場+視頻的方式組織召開《分包單位農(nóng)民工監(jiān)督管理辦法》解讀培訓會議，工程管理部對公司《分包單位農(nóng)民工監(jiān)督管理辦法》進行解讀并宣貫。公司副總經(jīng)理殷學平、總工程師張萬虎出席會議并講話，會議由公司總工程師張萬虎主持。

會議提出，做好當前分包單位農(nóng)民工實名制和工資支付管理工作：一是落實集團精細化管理的必然要求；二是規(guī)范管理、防范生產(chǎn)風險的必然手段；三是提質增效、提高項目成本管理水平的必然途徑。

會議強調，一要統(tǒng)一思想。做好當前分包單位農(nóng)民工實名制和工資支付管理工作是落實集團公司、公司決策部署的政治能力體現(xiàn)。二要明確責任。分公司、項目經(jīng)理為第一責任人，安排班子成員具體分管。項目要配備專職人員負責統(tǒng)計、審核、發(fā)放；項目必須配備考勤專業(yè)設備。三要強化督導檢查考核。每月各單位要將分包單位農(nóng)民工工資支付臺賬上報公司備案，并結合“四不兩直”精細化管理檢查結果，與分公司、項目領導年度績效考核掛鉤。

公司總部相關業(yè)務部室、各分(子)公司、直屬項目部共計70余人參加會議。